Even voorstellen… Joyce Houterman

1. Welke dromen hadden jullie toen je begon en zijn daar stiekem al enkele van verwezenlijkt?

Joyce: “Echt dingen doen! Hiermee bedoel ik waardevolle dienstverlening en activiteiten aanbieden die aansluiten op de vraag van innovatieve bedrijven. Wat betekent dat concreet? Team Investeren heeft bijvoorbeeld inmiddels aan ruim 40 bedrijven een financiering of investering verstrekt, dat is een heel concreet resultaat. Maar, en dit vind ik erg belangrijk om te benadrukken, het is nog veel breder dan alleen een kwantitatieve weergave van wat we bereiken met onze activiteiten, bijvoorbeeld het opbouwen en behouden van betekenisvolle relaties en het zijn van een betrouwbare partij.”

2. Zie je nog wat terug van de oorspronkelijke sfeer in het huidige bedrijf? 

Joyce: “Ja, gelukkig wel! Dit komt terug in de toegankelijkheid, prettige werksfeer met een combinatie van hard werken en plezier, en collega’s die vanuit een intrinsieke motivatie bij de ROM werken. Hierbij heeft het realiseren van duurzame impact een belangrijke focus en is de rode draad tussen al onze activiteiten.”

3. Welk project springt er voor jou uit en waarom? 

Joyce: “Elke investering die we doen is uniek. De combinatie van team, propositie, fase van het bedrijf, co-investeerders, etc. is bij elke investering weer anders en dat maakt dit werk bijzonder. En met het doen van deze investeringen volgt ook het traject daarna en ligt de focus op consistente groei en waardecreatie.”

4. Wat zou je tegen de versie van jezelf van 5 jaar geleden willen zeggen? 

Joyce: “Vanaf de start van de ROM heeft elke fase zijn charme en uitdagingen. In het begin waren we met een handvol collega’s en werkten we logischerwijs veel breder dan onze eigen functie. Als ‘new kid on the block’ wil je veel en ook snel resultaat: concreet laten zien waar we met de ROM voor zijn. Maar, sommige zaken hebben meer tijd nodig en vormen zich ook het beste over tijd. Inmiddels zijn we uiteraard gegroeid. In mijn beleving is het extreem belangrijk om je rol als ROM goed te definiëren en ook helder af te kaderen: als we ons werk goed willen doen, kunnen we niet alles doen. Niet voor niets is één van onze kernwaarden lef; kort gezegd dingen doen waar lef voor nodig is. Zoals kansrijke, maar risicovolle, investeringen. En keuzes maken om bepaalde dingen níet te doen. Op deze manier zorgen we ervoor dat we onze rol het beste kunnen vervullen.”